Gestionnaire de paie (convention collective bâtiment /SAP) H/F

Vos missions : 

Rattaché.e à la Responsable Ressources Humaines, vous serez amené(e) à assister les équipes supports sur les missions suivantes :

Gestion du traitement de la paie : 

- Collecte des pointages et des variables de paie 

- Établissement et contrôle des bulletins de paies 

- Vérification des états post paie
 

Gestion du traitement administratif des dossiers de nos collaborateurs en état auprès des organismes sociaux : 

- Interface avec la CPAM et l’organisme de prévoyance pour le suivi des absences (arrêts de travail, temps partiel thérapeutique)

- Interface avec la CIBTP pour le suivi des congés payés

- Interface avec la CIBTP pour le suivi des intempéries

- Interface avec BTP Santé au travail pour le suivi des visites médicales

Réalisation de l'administration du personnel :

- Gestion des entrées / sorties des collaborateurs (contrat de travail, DPAE, STC…) 

Autres missions RH ponctuelles :

- Gestion des demandes de médailles du travail

- Gestion des prêts de personnel (établissement des conventions de prêts de main d’œuvre, établissement des refacturations)
- Réalisation des paies compagnons uniquement (les ETAM CADRE sont gérés par une responsable paie).

Profil : 

- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et savez être le garant de la confidentialité de l'ensemble des dossiers que vous traitez. 

- Formation Bac+2/3 en Paie ou Administration du personnel

- Vous maîtrisez le Pack Office et tout particulièrement Excel.

Salaire : 2500 € par 13,3 mois

37h + RTT
Poste ETAM

Poste basé à Lyon Part-Dieu