15 Exemples de Culture d’Entreprise qui Inspirent et Transforment
Découvrez comment 15 entreprises emblématiques ont révolutionné leur secteur grâce à une culture d’entreprise exceptionnelle.
De Google et son innovation ouverte à Patagonia et son engagement environnemental, explorez les secrets des organisations qui attirent les meilleurs talents et génèrent des performances remarquables. Cet article dévoile les 5 piliers fondamentaux d’une culture forte, analyse l’impact mesurable sur la productivité (+23%) et la fidélisation (-47% de turnover), et vous guide pas à pas pour transformer votre propre organisation.
L’art du au revoir : Réinventez votre gestion des départs RH
Un départ mal géré peut coûter jusqu’à 150% du salaire annuel du collaborateur concerné. Dans un marché du travail suisse où chaque talent compte, transformer chaque sortie en opportunité devient crucial pour préserver votre marque employeur et maintenir la performance de vos équipes. Découvrez comment maîtriser l’art de l’offboarding pour faire de chaque départ un atout stratégique.
Du recrutement au départ : Maîtrisez les étapes clés du cycle de vie du salarié
De l’attraction des talents à l’offboarding, chaque étape du parcours collaborateur influence directement la performance de votre entreprise. Découvrez comment optimiser ces phases cruciales pour transformer votre capital humain en avantage concurrentiel durable dans un marché du travail exigeant et dynamique.
Impact de l’IA dans l’optimisation du recrutement
L’IA révolutionne le recrutement en transformant radicalement l’identification, l’évaluation et la sélection des candidats. Dans le contexte tendu du marché du travail suisse et français, elle devient un allié stratégique essentiel pour les RH.
La digitalisation des RH : stratégies pour une transformation numérique réussie
La digitalisation des ressources humaines révolutionne profondément le paysage du capital humain. En 2024, 93% des salariés utilisent quotidiennement des outils digitaux pour gérer leurs congés et absences. Cette révolution numérique redéfinit l’ensemble des processus RH, de la paie au recrutement en ligne.
Exemple de plans de formation innovants pour limiter le turnover et développer les compétences internes
Exemples de plans de formation et conseils pour en créer. Étapes, objectifs, modèles gratuits. Formations gagnantes en entreprise et RH !
Top 10 des actions RSE pour travailler votre marque employeur
Exemples d’actions RSE innovantes pour votre entreprise en 2025. Conseils pratiques pour une démarche RSE impactante et durable.
Nouvelle loi sur la protection des données (nLPD) en Suisse : quels enjeux pour les professionnels RH ?
La nouvelle loi fédérale sur la protection des données (nLPD), prévue pour entrer en vigueur le 1er septembre 2023, représente un tournant majeur dans le paysage réglementaire suisse en matière de données.
Les clés d’une démarche Green IT pour votre entreprise
Intégrez la sobriété numérique pour concilier environnement et digital. Agissons ensemble pour un avenir respectueux de notre planète.
Comment améliorer votre marque employeur pour attirer les meilleurs talents ?
Découvrez des conseils pratiques pour améliorer votre marque employeur et attirer les meilleurs talents sur un marché du travail compétitif. Apprenez comment définir votre culture d’entreprise, créer un cadre de travail attractif, favoriser le bien-être des employés, optimiser votre site carrière, rédiger des offres d’emploi attrayantes, renforcer votre présence sur les réseaux sociaux et améliorer l’expérience candidat. Boostez votre marque employeur dès maintenant !